Dotácie pre zamestnancov v prvej línii v boji s pandémiou
Dňa 30.09.2020 schválila Vláda SR návrh nariadenia, ktorým sa dopĺňa nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 103/2020 Z. z. o niektorých opatreniach v oblasti dotácii v pôsobnosti Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky v čase mimoriadnej situácie, núdzového stavu alebo výnimočného stavu vyhláseného v súvislosti s ochorením COVID- 19.
Právny stav k: 06.10.2020
Dňa 30.09.2020 schválila Vláda SR návrh nariadenia, ktorým sa dopĺňa nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 103/2020 Z. z. o niektorých opatreniach v oblasti dotácii v pôsobnosti Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky v čase mimoriadnej situácie, núdzového stavu alebo výnimočného stavu vyhláseného v súvislosti s ochorením COVID- 19 (ďalej ako „Nariadenie“).
Nariadením vlády SR sa umožňuje poskytnutie dotácie pre zamestnancov vykonávajúcich počas pandémie koronavírusu prácu v tzv. „prvej línii“, t. j. aj zamestnancom sociálnych služieb. Žiadateľom môžu byť aj obcé a mestá.
Sledovaným cieľom Nariadenia je predovšetkým ocenenie ľudí v prvej línii v boji s pandémiou v oblasti sociálnych služieb a sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately. Zamestnanci v týchto oblastiach vykonávajú mimoriadne náročnú prácu v zariadeniach, v rodinách, v teréne a bez ohľadu na riziká a okolnosti v obdivuhodnom nasadení každý deň.
Odmena bude poskytnutá:
- zamestnancom sociálnych služieb,
- akreditovaným a obecným subjektom sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately,
- centrám pre deti a rodiny v zriaďovateľskej pôsobnosti štátnu( avšak prostredníctvom iného mechanizmu)
Dotácia sa navrhuje poskytnúť v maximálne výške 772 eur na jedného zamestnanca v závislosti od ním odpracovaného času v období od 12. marca 2020 do 13. júna 2020 a jeho pracovného úväzku. Dotáciu nebude možné použiť na úhradu dohodnutej mzdy alebo platu v pracovnej zmluve zamestnanca.
Žiadosť o poskytnutie dotácie na odmeny nie je možné uplatniť napr. na:
- zamestnanca v pracovnoprávnom vzťahu, ktorý je založený na uzatvorenej dohode o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru,
- zamestnanca so započítaním pracovného času, ktoré obsahuje aj čas, po ktorý poberal dávky nemocenského poistenia (PN, OČR),
- zamestnanca, ktorý ku dňu podania žiadosti o dotáciu už nie je v pracovnom pomere so žiadateľom.
Žiadosť o poskytnutie dotácie sa doručuje ministerstvu podľa vzoru a spôsobom zverejneným ministerstvom[1], ktorý po sprístupnení zverejníme.
Nariadenie vlády nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia.
Sprievodná dokumentácia je k dispozícii TU.
Text nariadenia s účinnosťou od 3.10.2020
Mgr. Vladimír Fujak
[1] V záujme ekonomizácie procesu, žiadateľ o poskytnutie dotácie doručuje jednu žiadosť a vykoná jedno zúčtovanie za všetky druhy sociálnych služieb, ktoré poskytuje a opatrenia, ktoré vykonáva. (Napr. obec a vyšší územný celok je žiadateľom za všetky druhy sociálnych služieb, ktoré poskytuje, vrátane sociálnych služieb, ktoré poskytuje právnická osoba, ktorú zriadil alebo založil; subjekt vykonávajúci opatrenia sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately predkladá jednu žiadosť za všetky zložky výkonu.
Ak žiadateľ žiada o dotáciu na odmeny pre zamestnancov sociálnych služieb aj pre zamestnancov sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately, podáva za každú oblasť (napr. je zriaďovateľom centra pre deti a rodiny aj napr. útulku) osobitnú žiadosť.