Protiprávny pokyn zamestnávateľa
Predmetom konania bolo posudzovanie rozhodnutia žalovaného správneho orgánu, ktorým potvrdil rozhodnutie prvostupňového správneho orgánu o uložení sankcie žalobcovi z dôvodu správneho poplatku, ktorý uhradil zamestnávateľ za konanie zamestnanca.